Wenn Sie ein-oder zweimal „Ja“ für sich sagen konnten, begleite ich Sie gerne auf dem Weg,
- Ihre Ziele umzusetzen und die richtige Strategie zu entwickeln
- Stärken Ihrer Mitarbeiter zu erkennen und zu entfalten, um so die Effizienz des Teams zu steigern und eine gemeinsam entstehende Identität zu schaffen
- Scheu vor IGEL-Leistungen zu verlieren und diese erfolgreich anzubieten
- Entspannt und im Flow Arbeiten zu erledigen, Ressourcen zu erkennen und zu nutzen
- Die Arbeit innerhalb der Öffnungszeiten effizient und konzentriert mit Freude und Leidenschaft zu erledigen
- Konflikte innerhalb des Teams nachhaltig zu lösen
- Mit Freude erfolgreich zu arbeiten und ebenso erfolgreich Familie, Freunde und Freizeit erleben zu können
Wie funktioniert das?
Sehen Sie mich als eine Art Sparringpartner und Begleiterin für eine gewisse Zeit.
Mit einer Mischung aus Hospitation, Teamcoaching- und Entwicklung, sowie Praxisfortbildungen, gebe ich individuelle Impulse für eine erfolgreiche Praxis!
In diesem Coachingprozess stehen die Effizenzsteigerung, eine verbesserte Kooperation im Team und eine gemeinsam entstehende Identität im Vordergrund. Ziel ist es, die kollektive Leistung langfristig und nachhaltig zu steigern und wieder Freude an der Arbeit zu haben.
Schon kleine Veränderungen können eine große Wirkung erzielen!
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